編集方針とAIに関する開示

BorderlessCVは、国際的に活躍するプロフェッショナル向けに情報提供型ガイドを発行するキャリアインテリジェンス・プラットフォームです。本ページでは、記事のリサーチから執筆、レビュー、保守にいたる編集プロセスの運用方法を説明します。

AI支援・人間による編集

編集チームは、記事の下書きや構成にAIツールを活用しています。AIはリサーチ結果の整理を迅速化し、書式の一貫性を確保することで、多言語版を実用的な深さで維持することを可能にします。すべての記事は公開前に編集チームが確認し、正確性、出典、トーン、対象読者への関連性を検証します。

当社はAIを道具として位置づけており、編集上の判断を代替するものとは考えていません。取り上げるテーマ、引用する出典、知見の提示のしかた、コンテンツの更新時期といった判断は編集者が行います。

個人ではなく編集デスクに帰属

記事は個々のスタッフライターではなく、専門分野ごとの編集デスクに帰属します。各デスクは独自の担当領域を受け持ち — キャリア文書の執筆、労働市場の報道、職場文化、移住計画および関連分野 — 担当領域の記事に適用する視点、用語、記述の深さを規定します。デスクは編集上の役職名であり、特定の実在人物を指すものではありません。

編集基準

当社の編集フローは、事実に対する厳格な規律を徹底しています。

• 捏造の禁止。 記事において統計、プログラム名、組織名を創作することはできません。
• 出典に基づく取材。 公に入手可能な公的ガイダンス、信頼できる報道機関、確立された労働市場データを参照します。
• 実務的な構成。 ガイドは、国際的なプロフェッショナルが実際に抱く疑問に答える構成とし、必要に応じて出典付きのFAQを設けます。
• 現地への適合化。 地域版は汎用コンテンツを逐語的に翻訳するのではなく、用語や参照情報をその地域の文脈に合わせて調整します。

当コンテンツに該当しないもの

法律、規則、給与水準、市場状況は頻繁に変化します。詳細は必ず公的な情報源で確認し、ご自身の状況については有資格の専門家にご相談ください。

訂正と更新

事実関係の誤り、情報が古くなった記述、更新が必要な出典の引用をお気づきの際はご連絡ください。確認のとれた誤りは速やかに訂正し、コンテンツの見直しを継続的に行っています。編集チームへお問い合わせください。

お問い合わせ

編集プロセス、情報源、訂正に関するご質問は、当社チームまでお問い合わせください。